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虧成首富從游戲開始

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第一千一百七十八章 搞1個特訓基地!


  裴謙又把包旭的方案給反復看了兩遍,相當滿意。

  竟然沒找到什么可以改進的地方!

  這可是一件想當稀奇的事情,因為以往的方案,不管是什么產業,不管是誰制定的方案,裴謙總是能挑出很多毛病。

  但這次,裴謙竟然覺得這個方案非常完美!

  而且,現在的新產業,裴謙都會想盡辦法撇清跟騰達的關系。

  但這次不需要。

  一方面是會因為旅行者包旭的名聲太響,想撇清關系也很難做到;另一方面也是根本沒必要。

  如果真有人愿意花錢找罪受的話,那就來唄!

  裴謙覺得,這種閑的蛋疼的人應該是極少數。

  果然,旅行者包旭做旅行方案,非常的靠譜。

  如果騰達集團每個人都像包旭這樣做方案,那裴總得少費多少腦細胞啊?

  表揚,必須表揚!

  裴謙對這份方案非常滿意:“很好,就按這個方案來做了!”

  “其他的準備工作都好說,唯獨這個野外生存經驗豐富的專業人士……你打算去哪找?”

  包旭說道:“我已經找到了。”

  裴謙有些意外:“哦?這么快?”

  包旭沉默片刻,說道:“其實是我之前去撒哈拉沙漠的時候,偶遇的。”

  “他叫撒梓然,是一名退役的特種兵,曾經在南部邊境服役。戶外求生對他來說是日常訓練的一部分,不帶補給的情況下最長時間在原始森林里生活了半個多月,包括攀巖、速降、跳傘等各種極限運動也非常精通,安排一下我們公司的這些游戲宅,應該是不在話下的。”

  裴謙直呼內行。

  好家伙,誰說讓包旭旅游沒用的?

  這不就安排上人脈了嗎?

  聽包旭的這個語氣,怎么好像把他自己排除在游戲宅之外了呢?

  不過再仔細打量包旭,看看他這硬朗的身板,微黑的皮膚……現在說他是游戲宅,似乎確實是有點不太合適了。

  “裴總你要不要見一下他?我周五的時候就已經跟他聯系過了,他昨天已經到了京州。”

  裴謙默默感慨,周五被選成最佳員工之后第一時間就給這位野外生存大師打了電話?

  看起來是有備而來啊。

  “好啊,既然如此,那就見一見。”

  “跟他聊一聊,也能打消他的一些疑慮。”

  裴謙倒不是擔心別的,旅行者包旭認可的人,那肯定是非常靠譜的。

  主要是擔心,受苦旅行前期安排的都是騰達內部員工,說不定還都是像胡顯斌這樣的負責人,雖然內部大家都知道負責人跟普通員工之間的界限很迷糊,但對外界來說,騰達部門負責人已經是一個相當有頭有臉的身份了。

  萬一這個撒梓然有所顧忌,不敢下狠手,那怎么辦?

  所以,得見一見,告訴他有裴總給你撐腰,千萬不要手軟!

  ……

  包旭打了個電話,過了大約一個小時,撒梓然來了。

  身材挺拔、棱角分明,精神狀態非常飽滿,一看就是練過的,舉手投足之間似乎還帶著點部隊那種雷厲風行的風格。

  裴謙非常滿意。

  俗話說,名師才能出高徒。

  讓這種專業人士來安排,再讓包旭把關,一定安排得妥妥的!

  “裴總,您好!”

  撒梓然也是第一次見到傳說中的裴總,非常榮幸。

  起身握手之后,裴謙示意撒梓然在沙發上坐下。

  “以后關于受苦旅行的事情,你都聽包旭的就行了。我這次見你,主要是想再叮囑幾句。”

  撒梓然立刻會意,點點頭:“裴總您放心,我都聽包旭說了,騰達內部參加受苦旅行的多半都是一些做出了很多成績的負責人,是騰達的中層骨干員工,甚至是更高的領導層。”

  “我知道這這個階層的員工對公司來說,肯定是非常寶貴的資源,萬一出個好歹,您肯定特別心疼。”

  “所以不用您說,我肯定會掌握好分寸,必要的時候會手下留情的。”

  “反正這種活動是體驗性質的,稍微放放水,問題也不大。”

  裴謙沉默了片刻。

  怎么說呢,一看撒梓然就對騰達一點都不了解,所以才會說出如此外行的話。

  什么叫“騰達的領導層”?

  騰達的領導層從來都只有裴總一個人……

  其他的?那都是一群反賊!

  什么叫“萬一出個好歹肯定特別心疼?”

  我特么當場放鞭炮慶祝!先來它個五千響!

  當然,安全和健康肯定是要保證的,除此之外,吃點苦那算什么?

  吃得苦中苦,方為人上人!

  裴謙輕咳兩聲:“不,你誤會了。”

  “我的意思是說,千萬不要因為他們是騰達的員工就網開一面、憐惜他們,一定要加大力度!”

  撒梓然有點懵逼:“啊?”

  裴謙義正辭嚴地說道:“在未來,受苦旅行還會面向外界吸納顧客的。”

  “如果對騰達內部員工寬松,卻對一般顧客嚴厲,那豈不是搞成了區別對待?”

  “如果對騰達員工和顧客都很寬松,那豈不是完全違背了受苦旅行的精神?”

  “所以,對待騰達員工和顧客必須一視同仁,甚至對騰達員工更要嚴格要求!”

  “我這次見你,就是讓你放心,如果遇到有人不配合,那就來找我,我來幫你解決!”

  撒梓然一臉震驚,腦海中不由得為裴總建立了一個嚴父的形象。

  誰說騰達管理寬松的?

  完全是一派胡言!

  管理寬松的公司,能這么快地發展壯大,獲得巨大的成功嗎?

  從旅行這件事情上就能看出來,裴總對自家員工的要求,明明是最嚴格的!

  撒梓然點點頭:“沒問題裴總,我一定完成任務!”

  裴謙很滿意,看向包旭繼續說道:“還有一件事情。”

有一個微信公眾號[書友大本營],可以領紅包和點幣,先到先得!

  “你的方案里也寫了,為了確保安全,在出發前要對所有人進行特訓,包括體能訓練和基礎知識學習。”

  “這個特訓,是在哪里訓呢?”

  包旭說道:“呃……這個還沒太想好。不過既然主要是以體能訓練為主,還是在托管健身房訓練吧。”

  裴謙立刻搖頭:“那怎么行!”

  “體能訓練只是訓練的一部分內容而已,更重要的是,必須適應野外的各種需求。”

  “在健身房一個勁地舉鐵、練肌肉,雖然確實可以強身健體,但在外面旅行的時候其實意義不大。”

  “我覺得,還是得多練一練攀巖、速降、抓魚、點火、搭帳篷這些實用的技能。”

  “練肌肉很難速成,而且練了肌肉也只是莽夫而已,在那種特殊的環境下雖然肯定比普通人要強,但也派不上太大的用場。”

  “梓然你覺得呢?”

  撒梓然猶豫了一下,說道:“呃……裴總你說的這個道理當然是很對的。”

  “不過……”

  “對普通人而言,只要確保身體健康、體能不錯,再稍微有一點吃苦精神,也就夠了。”

  “畢竟,我以及隨行的專業團隊,會照顧好大家。”

  “雖說進行攀巖這些專業訓練會有很大的幫助,但這么多項目的訓練還需要有專門的場地,徒增一些沒什么必要的開銷,不是很有必要。”

  裴謙一聽就不樂意了。

  什么叫徒增沒什么必要的開銷?

  只要是開銷,那就都是有必要的!

  “那肯定不行!”

  “我們騰達的宗旨就是精益求精,豈能湊合?”

  “受苦旅行不僅僅是對身體素質有要求,更重要的是要掌握相應的專業技能,一定馬虎不得!”

  “至于開銷?那完全不是你需要考慮的問題。”

  裴謙看向包旭:“我給你充足的經費,去搞一個‘受苦旅行’特訓中心。”

  “去旅行之前,必須先到這個地方來特訓一下,掌握諸如攀巖、速降、抓魚、生火等一系列必要技能,一定要熟練掌握!”

  “而且,也要注重包括耐力訓練的各種野外生存訓練,比如在指壓板上行走,讓雙腳能適應長時間跋涉……總之,你是專業人士,能想到的辦法肯定比我多。”

  “一定要確保萬無一失之后再出發!”

  撒梓然心悅誠服:“明白了裴總,你說得很對!”

  不得不承認,自己還是想得太簡單了。

  之前他對這份工作的認識不夠深刻,還以為這只是跟一些明星參加的綜藝節目一樣,單純是走個過場,以體驗為主,要多放放水。

  但是裴總顯然不這么看。

  一方面,出去旅行之后一定要嚴格要求,這樣才能讓受苦旅行的全過程更有意義,而不是走馬觀花、淺嘗輒止;另一方面,在出去旅行之前又要事無巨細、準備萬全。

  裴總對員工們,似乎同時有父親般的嚴厲,又有母親般的溫情。

  真是個好老板啊!

  既然如此,找書苑 www.zhaoshuyuan.com那就更不能讓裴總的心血白費了。

  一定要跟包旭好好配合,讓這些騰達的員工們旅游到盡興,才能不浪費裴總的一片苦心!

  看到撒梓然的表情,裴謙知道自己的忽悠術算是大獲成功了。

  再加上包旭做負責人,這還不把去旅游的人全都給安排得明明白白的?

  呵呵,胡顯斌和黃思博這兩個小子倒是跑得挺快,自以為成功躲開了。

  但他們絕對不會想到這一個月的時間內會何等天翻地覆的變化!

  “這樣一來我就放心了,你們抓緊時間安排吧。尤其是訓練基地,一定要抓緊時間籌備,爭取在一個月之內搞定。”

  裴謙掐算著,一個月之后胡顯斌和黃思博差不多也該回來了,正好能趕上。

  再晚了,就沒辦法實現“無縫銜接”了,終究是差了那么點意思。

  就好像打游戲時的操作一樣,雖然流暢操作和笨拙操作,最后達成的結果可能一樣,但前者更帥啊!

  包旭點點頭,信心十足地說道:“裴總你放心好了,我一定把他們安排得明明白白!”


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